1С-Рейтинг: Управление финансами строительной организации для Казахстана 1.2.7.3
Дата релиза: 17.03.2022
1С-Рейтинг: Управление финансами строительной организации для Казахстана 1.2.7.3
1С:Предприятие 8
1С-Рейтинг: Управление финансами строительной организации для Казахстана, редакция 1.2 |
Версия 1.2.7
Новое в версии 1.2.7.3
Регламентированная отчетность
Декларация по корпоративному подоходному налогу, форма 100.00
Реализована возможность выгрузки данных в формате XML для шаблона ИС СОНО form_100_00_v29_r109 от 23.12.2021 г. Шаблон применяется для сдачи отчетности за 2021 год.
Декларация по индивидуальному подоходному налогу, форма 220.00
Реализована возможность выгрузки данных в формате XML для шаблона ИС СОНО form_220_00_v35_r85 от 23.12.2021 г. Шаблон применяется для сдачи отчетности за 2021 год.
Декларация по земельному налогу, налогу на транспортные средства и налогу на имущество, форма 700.00
Реализована возможность выгрузки данных в формате XML для шаблона ИС СОНО form_700_00_v24_r132 от 23.12.2021 г. Шаблон применяется для сдачи отчетности за 2021 год.
Классификаторы
Классификатор банков РК актуализирован по состоянию на 09.02.2022 года.
Исправленые ошибки
1. Исправлена ошибка связывания документов СФ и ЭСФ при работе в клиент-серверном режиме.
2. Исправлена ошибка выписки электронных счетов-фактур полутелям с категорией Розничная реализация.
3. При открытии справочника Номенклатура ГСВС выходит модульная ошибка, под ограниченными правами
Прочие изменения
Конфигурация приведена в соответствие с версией 2.0.35.2 типового решения 1С:Бухгалтерия для Казахстана
Новое в версии 1.2.7.1
Регламентированные показатели
В соответствии с Законом РК "О республиканском бюджете на 2022– 2024 годы" с 1 января 2022 года устанавливаются:
- Минимальный размер заработной платы составляет 60000 тенге;
- Месячный расчетный показатель для исчисления пособий и иных социальных выплат, а также применения штрафных санкций, налогов и других платежей в соответствии с законодательством Республики Казахстан – 3063 тенге.
- Размер стандартного налогового вычета в размере одной минимальной заработной платы переведен в минимальный расчетный показатель и равен 14 МРП. Вид вычета "Стандартный 1 МЗП" переименован в "Стандартный 14 МРП (1 МЗП)".
- Размер минимального предела для расчета СН переведен в минимальный расчетный показатель и равен 14 МРП.
При обновлении информационной базы в регистре "Регламентированные расчетные показатели" автоматически устанавливаются новые значения расчетных показателей.
Регламентированный производственный календарь
Обновлен регламентированный производственный календарь на 2022 год. Первый день Курбан-айт в 2022 году установлен на 9 июля.
ВАЖНО! Перед расчетом заработной платы в 2022 г. необходимо заполнить регламентированный производственный календарь (меню "Зарплата" - "Настройка начислений" - "Производственный календарь") и нажать кнопку "Записать". При совпадении выходного и праздничного дней необходимо самостоятельно перенести выходной день на следующий после праздничного рабочий день. Также необходимо проверить и перенести выходной день с субботы 5 марта 2022 года на понедельник 7 марта 2022 года, с субботы 27 августа 2022 года на понедельник 29 августа 2022 года.
Учет взносов и отчислений на ОСМС
В соответствии с Законом Республики Казахстан "Об обязательном социальном медицинском страховании" от 16 ноября 2015 года № 405-V ЗРК с 1 января 2022 года установлена ставка отчислений ОСМС в размере 3%.
При расчете сумм отчислений на ОСМС с 2022 года исключена возможность настройки порядка округления. Данное изменение обусловлено пунктом 39 "Правил и сроков исчисления (удержания) и перечисления отчислений и (или) взносов и Правил взыскания задолженности по отчислениям и (или) взносам" от 30 июня 2017 года № 478.
Округление результата до целого значения производится по арифметическим правилам: значение до 50 тиын округляется до 0 тенге; сумма от 50 тиын округляется до 1 тенге.
Сведения о физ. лицах участниках ВОВ и приравненных к ним
В соответствии с Законом "О ветеранах " от 6 мая 2020 года № 322-VI ЗРК, обновлены категории физических лиц ветеранов ВОВ и лиц приравненных к ним.
Классификатор специальностей образования
В состав включен классификатор "Специальностей и квалификаций технического и профессионального, послесреднего образования", утвержденный Приказом Министерства образования и науки РК от 21 июля 2021 г. №354. Классификатор используется в справочнике "Классификатор специальностей по образованию (ОКСО)", в связи с чем отобраны позиции, характеризующие специальности.
Статистическая отчетность
1. Статистический отчет форма 1-Т квартальная
В состав конфигурации включена форма "Отчет по труду 1-Т квартальная", утвержденная приказом Председателя Комитета по статистике Министерства нац. экономики РК от 7 сентября 2020 года № 34 (в редакции Приказа от 3 декабря 2021 №42).
2. Статистический отчет форма 1-Т условия труда
В состав комплекта включена форма "1-Т Условия труда", утвержденная приказом Председателя Комитета по статистике Министерства национальной экономики Республики Казахстан от 7 сентября 2020 года № 34 (в редакции Приказа от 3 декабря 2021 №42).
3. Статистический отчет форма 1-Т годовая
В состав комплекта включена форма "1-Т годовая", утвержденная приказом Председателя Комитета по статистике Министерства национальной экономики Республики Казахстан от 7 сентября 2020 года № 34 (в редакции Приказа от 3 декабря 2021 №42).
Регламентировання отчетностьРасчет текущих платежей по налогу на транспортные средства, форма 701.00
В состав конфигурации включена форма 701.00, выпущенная ранее в виде дополнения. В форме реализована возможность выгрузки данных в формате XML для шаблона ИС СОНО form_701_00_v15_r52 от 21 декабря 2020 года.
Упрощённая декларация для субъектов малого бизнеса, форма 910.00
В состав конфигурации включена форма 910.00, выпущенная ранее в виде дополнения. В форме реализована возможность выгрузки данных в формате XML для шаблона ИС СОНО form_910_00_v25_r112 от 18.01.2022 г.
Обновлены ревизии прочих регламентированных отчетов .
Электронные счета-фактуры
Увеличена длинна поля G3/1 "Наименование в соответствии с Декларацией на товары или Заявлением о ввозе товаров" в документе ЭСФ и всех зависимых справочниках.
Регламентное задание автоматической синхронизации с ИСЭСФ
Добавлена возможность выполнения синхронизации с ИС ЭСФ под определенным профилем. Настройка данной возможности производится в форме настроек ЭСФ. Профиль для выполнения синхронизации указывается в настройках ИСЭСФ для каждой структурной единицы, при этом в профиле системой устанавливается признак Использовать для автоматической синхронизации с ИСЭСФ.
После обновления информационной базы, если включена автоматическая синхронизация с ИС ЭСФ, необходимо указать профили для выполнения данной синхронизации в разрезе каждой организации в окне настроек ЭСФ. В расписании регламентного задания синхронизации с ИС ЭСФ можно указать интервал повтора не менее чем 600 секунд. Данное ограничение связано с требованиями к интеграции с ИС ЭСФ, опубликованными в составе документации API ИС ЭСФ от 07.10.2019г.
Выписка ЭСФ от лица, занимающиеся частной практикой в ЭСФ
Для того, чтобы выписать электронный счет-фактуру от лица, занимающегося частной практикой, в информационной базе предусмотрен специальный профиль с указанием соответствующего типа профиля. Далее при заполнении исходящего ЭСФ необходимо «вручную» заполнить нужную категорию в разделе B. Поставщики. Автоматические заполнение данных категорий в конфигурации не предусмотрено.
Выписка ЭСФ в адрес лица, занимающиеся частной практикой
При выписке ЭСФ лицам, занимающимся частной практикой, необходимо указать в разделе С. Получатели требуемую категорию лица. Автоматическое заполнение данных категорий получателя в конфигурации не предусмотрено.
Реализована возможность "ручного" закрытия сессии ИС ЭСФ
Чтобы закрыть сессию по известному идентификатру, необходимо при помощи команды "Управление сессиями - Активные сессии", расположенной на форме справочника "Пользователи ИС ЭСФ", открыть форму регистра сведений "Активные сессии ИС ЭСФ", затем указать профиль и выполнить команду "Закрыть сессию".
Если по каким-либо причинам идентификатор неизвестен, но тем не менее на сервере ИС ЭСФ имеется "зависшая" сессия (из-за которого не возможен дальнейший обмен с ИС ЭСФ), то возможно закрыть сессию при помощи команды "Управление сессиями - Закрыть сессию", расположенной на форме справочника "Пользователи ИС ЭСФ". Команда выполняется для выбранного в таблице профиля.
ВАЖНО! Данную возможность рекомендуется использовать исключительно в тех ситуацяих, когда по различным причинам происходит "зависание" сессии и дальнейший обмен с ИС ЭСФ становится невозможным в течение определенного времени (обычно до 30 минут).
Классификаторы
- Классификатор "Коды бюджетной классификации" (КБК) актуализирован по состоянию на 01.01.2022 года.
- Классификатор административно-территориальных объектов (КАТО) актуализирован по состоянию на 20.01.2022 года.
- Классификатор "Коды назначения платежей" (КНП) актуализирован по состоянию на 11.12.2021 года.
- Классификатор "Ставка рефинансирования" актуализирован по состоянию на 25.01.2022.
- Классификатор банков актуализирован по состоянию на 07.09.2021 года.
- Классификатор кодов ТНВЭД заменен на классификатор ГСВС, используемый на портале ИС ЭСФ. Для этих целей справочник ГСВС более не требует использования виртуального склада и прямого подключения к ИС ЭСФ. Загрузка классификатора возможна через загрузку из файла классификатора поставляемого вместе с конфигурацией.
- Классификатор "Перечень изъятий" исключен из функционала системы. В процессах определения принадлежности товаров к товарам с пониженной ставкой пошлин используется справочник ГСВС.
Важно! Для корректной работы классификатора рекомендуется выполнить полную загрузку справочника ГСВС после выполнения обновления.
Важно! С подробным описанием механизма можно ознакомиться в дополнении к документации, расположенном в каталоге AddDoc каталога установки шаблонов обновления конфигурации.
Смотрите также
Порядок обновления и дополнительная информация приведена в файле 1cv8upd.htm.
- Внимание!!! Конфигурация предназначена для работы с платформой версии 8.3.11.3133.